在求生综艺被植入大佬人设(190)

　　如他所愿？
　　难道大佬听不出来他说要当技术部门的老大是为了达到愿望提出的交换条件么？
　　他的愿望明明是想学轻功。
　　他撇了撇嘴，但技不如人，不敢反驳。
　　而且，当老大就当老大吧，还有好几个副总诶！他的职位好多诶，牛逼！
　　沈靳风温和地看着他，耐心解释：“你的薪酬体系分为三块，基础月薪税后到手十万，年终奖是半年至两年月薪不等，提成另算，我会布置任务给你，每完成一个给你当年收入双倍……”
　　在场的高管本来还只是一脸无所谓地听着。
　　毕竟，一个人干趴他们集团所有人，自称是全国前三的高手，来他们公司就算当不了管理人，也能当技术领头人。
　　他们清楚地知道这样一个人才能带来多大的效益。
　　但是，越听越不对劲。
　　年薪百万加上奖金补贴就双倍了，OK，双倍就双倍吧。
　　嗯，还有提成？
　　完成一个任务就再双倍？
　　只要能完成任务，董事长就会再布置一个新任务？
　　一年薪资无上限？
　　不是他们怀疑这个提成是否能拿到，实在是因为沈靳风提出的第一个任务，简单得要命。
　　居然只是每日三餐按时吃饭，每天锻炼最少半小时，每天上满一小时他安排的课程。
　　相当于，只要按着行程表做事，想想都不可能做不到啊！
　　好在，这一片的人也只有股东、高管、秘书和一群技术员们。
　　他们听得心潮澎湃，更别提另一头的涂青了。
　　涂青眼睛瞪到酸痛，才伸手揉了揉：“只要按时吃饭、锻炼身体、上课就再给我两百万？”
　　沈靳风微笑着点头。
　　当然。
　　这么天才的智力、年轻的体魄，一个人能抵几百个人用的（bushi），按时吃饭、锻炼身体、学习新知识飞速进步，能带来的隐形收益是两百万的千倍万倍了。
　　但是，他当然不会这么说。
　　他看着屏幕上面色苍白的少年，叮嘱道：“你看起来长期作息不规律，身体亚健康，需要保护好自己的体魄。”
　　最好给他多打工几十年。
　　咳咳。沈靳风又抿了口水。
　　掩下眼里一闪而过的狡诈。
　　涂青感动极了。
　　在他看来，这是大佬对他的优待与看重！
　　士为知己者死！
　　他的想法渐渐变换。
　　他当然不只是看上这“区区”几百万。
　　之前有其他公司挖他，几百万也不是没有，甚至网上有国外的公司给他开出超过五百万美刀的待遇。
　　但是，怎么说呢？
　　谁给他开工资是一个问题。
　　谁TM的要给外国佬干活，他是纯正的种花人！
　　但是他又不喜欢给人打工，他觉得他有一颗向往自由的心。
　　他之前也是想过要自己创业，成立一番宏图伟业，成立一个拳打双马、脚踢企鹅、睥睨互联网的商业帝国。
　　但是今天……五分钟□□趴下。
　　他已经深刻认识到了人外有人、天外有天，他就是个小趴菜。
　　技不如人，输给大佬不丢脸。
　　帮大佬干活，以后五分钟干趴现在的自己，听起来也很牛逼！
　　到时候，大佬世界第一，他世界第二！
　　咳咳，说不定大佬沉迷当演员，一不小心被他偷师反超！
　　而且，今天的事情，沈大佬不追究他已经宽宏大量了！
　　本来他还有一点点的抗拒。
　　但沈大佬还给他发工资！而且工资翻倍的条件这么简单！
　　完全是担心他的身体健康，完全站在他的角度、立场考虑问题，一片拳拳爱他之心！
　　涂青突然觉得，听起来也挺好的。
　　沈靳风接着说：“至于包吃包住，当然包吃包住。吃的话食堂免费，住的话我名下有一套离公司很近的大平层给你住，只要你在沈氏集团干十年，房子我就送给你了。”
　　“当然，每年需要通过我的考核。”
　　涂青：“！”
　　送给他！
　　沈氏集团可是在二环以内诶！
　　大平层好贵的！
　　十年是很长的一段时间。
　　但对少年来说，十年后，也就28岁。
　　对于普通人来说，如果读个硕博出来，工作都还没能步入正轨，人生也才刚开始。
　　涂青越听越心动。
　　尤其是，接下来，大佬居然对他使出了杀手锏！
　　沈靳风打量着屏幕上面色俨然非常心动、甚至眼眶里似乎闪过了透明的水光的少年。
　　叹了口气。
　　18岁的少年，确实太年轻了，这么好骗（bushi）。
　　咳咳，他清了清嗓子，笑着说道：“另外，只要你连续三年让手下的技术员工，超过80%的人评价你是一个合格的领导人、技术比他们都厉害，我就教你轻功。”
　　涂青：“！”
　　哇，好香的饼！
　　哪怕涂青知道这是一个饼，也觉得好想吃！
　　毕竟，他先前想的通过示威，让沈大佬和他达成交换的可能性根本不成立，因为沈大佬一个人就比他厉害。
　　没想到，沈大佬还是愿意收他为徒的！
　　涂青不再犹豫，满口答应下来：“好好好！我答应我答应！”
　　沈靳风唇角露出丝亲切的笑意：“好的，我在这里欢迎你的到来！”
　　“私人联系方式传给你了。”
　　他扭头看一边的秘书，叮嘱道：“认识我们集团的新CTO了？和涂总对接一下入职流程。”
　　秘书目瞪口呆地点头。
　　“好的，董事长。”
　　沈靳风站起身，看着室内一群技术部门的精英们，徐徐扫视过一圈，才笑着道：“认识你们的新老大了？”
　　众人憋屈又服气地点头。
　　只有原本的CTO不解地望向沈靳风：“董事长，您更厉害，为什么您不能当我们的新老大？”
　　天知道，他们也想体验一下直接喊大佬当老大的感觉啊！
　　和小紫毛他们一个待遇！
　　沈靳风噎住。
　　真是一个好问题。
　　他不当这个老大是因为他不想吗？
　　没错，是的，因为他不想。
　　沈靳风缓了两秒，回答：“因为我和涂青的差距，大概是现在涂青和你们的差距。”
　　众员工：“？？？”
　　啥？
　　他们听错了吗？
　　沈大佬是在讽刺他们吗？
　　一众人神色恍惚地抬头。
　　没有吧？沈大佬的面色是这么的正直、真诚。
　　沈靳风：“刚刚听见我和涂青说的了吗？他年底的考核有一个重要指标是你们的评价。”
　　“你们的评价哪里来？是不是从差距中来？”
　　“现成的老师给你们找来了，我希望，一年后，两年后，三年后，你们所有人都能和涂青一样厉害。”
　　是的，之所以加入这么一个考核目标。
　　就是激发涂青不是一个人厉害，不是一个人前进，要让下属心服口服他厉害，当然得不遗余力地表现自己，当一个老师就是最简单的法子。
　　众人秒懂。
　　原本的CTO心服口服。
　　原来沈大佬都是为了他们好！
　　是为了他们技术水平的进步而苦心孤诣。
　　他们连涂青的技术都跟不上，怎么能现在就想跟上大佬的技术呢？
　　他们要和大佬说的一样，在一年、两年、三年之后，就赶上涂青！
　　沈靳风一眼扫过众人的面色，满意地点了点头。
　　“当你们有一半人都和涂青一样厉害了之后，薪酬待遇也相等，到时候就换我来当你们老大，教你们。”
　　至于，有一半人和涂青一样厉害？
　　做梦。
　　不可能。
　　咳咳，不过，如果美梦成真。
　　还要他干什么？
　　他可以每天躺在家里，数着日进斗金美滋滋了。
　　嘿嘿。


第091章
　　技术部的员工们被画了一张又香又圆的大饼之后, 顿时觉得工作都更有干劲儿了。